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Ma vie a-t-elle un sens ? Voilà une question puissante, grave, presque agressive, inquiétante aussi. C'est pourtant une question essentielle. Chacun devrait prendre le temps d'y réfléchir pour ajuster toujours plus son chemin et pouvoir y répondre avec un oui...
Parmi les dirigeants d’entreprises, il y a ceux qui ronronnent et ceux qui cartonnent. La question que tout un chacun peut dès lors se poser : qu’est-ce qui fait que l’entreprise du premier a tendance à végéter alors que celle du second ne cesse de prendre de...
Une des 10 idées clés de la PNL (Programmation Neuro Linguistique) stipule que toute personne fait le meilleur choix parmi ceux qui lui paraissent possibles. Tenir compte de ce principe change totalement notre regard et notre réaction de manager face aux attitudes et...
Une interview par l’APM de Stanislas Desjonquères, patron de Biose, une entreprise pharmaceutique de 80 personnes passée en gouvernance libérée depuis 4 années. Il nous partage : 2 raisons de libérer Biose;4 conditions pour que la libération fonctionne;de nombreuses...
Le modèle d’entreprise qui semble être le plus performant est celui qui rend les salariés heureux. Ce modèle n’est plus basé sur la pyramide hiérarchique classique et le principe du manager qui commande et contrôle, mais sur celui de l’autogestion. Chaque personne,...
Manager, c’est contrôler ou servir ? Noah tient le coffee shop dans le lobby du Four Seasons à Las Vegas. Toujours souriant, il met toute son énergie, sa joie, son charme à servir les clients et surtout, à leur faire passer un bon moment. L’histoire est racontée par...
Alors que la situation des banques aujourd’hui est souvent comparée à celle de la sidérurgie dans les années 70, une nouvelle banque, NewB, s’apprête à voir le jour en Belgique. Non pas une banque comme les autres, mais une banque qui se veut éthique, transparente,...
Qui peut dire qu’il a de la volonté à revendre ? Qui peut dire qu’à tout moment il a l’énergie de faire ce qu’il voudrait faire ? Pour beaucoup cela commence le matin : bien au chaud sous la couette, le réveille sonne, il faudrait se lever et démarrer cette journée…...
Sans directeur depuis 4 ans… Chez Décathlon Namur plus aucun manager ne dit à un de ses collaborateurs comment il doit faire quelque chose, seul le pourquoi est transmis, à chacun de voir le comment. “ Je vivrais très mal aujourd’hui de dire à quelqu’un de mon équipe...
Les entreprises essaient par des techniques de marketing toujours plus innovantes de plaire à leurs clients potentiels et d’attirer de nouveaux collaborateurs. Et si l’erreur était là ? Si l’erreur était justement de vouloir plaire. Si nous supprimions le maquillage,...
