A chaque fois que je rencontre des managers, je suis étonné du nombre d’entre eux qui ne pratiquent pas de « One to One ». Si vous êtes manager et que vous désirez cultiver les problèmes et en avoir toujours plus, surtout ne lisez pas cet article. Par...
Les articles dans la catégorie
Gestion d’équipe
Pourquoi et comment gérer nos conflits
Les conflits sont sources de bien des dégâts. Que ce soit dans les couples, dans nos cercles d’amis, nos entreprises ou nos associations, beaucoup de conflits nous divisent et nous opposent. Que dire à l’échelle des pays… Est-ce une fatalité ? Les conflits sont-ils...
Développons notre Intelligence Positive™
Peut-être faites-vous du sport ou du fitness, êtes-vous attentifs à votre alimentation, veillez-vous à votre santé pour être bien dans votre corps. C’est important. Que faites-vous pour être bien dans votre tête, dans votre cœur et dans vos tripes ? Certains méditent,...
Comment gérer son perfectionnisme ?
Etes-vous perfectionniste ? Est-ce une qualité ou un problème ? L’êtes-vous un peu, beaucoup, à la folie ? Si c’est le cas, cet article est pour vous, car si ce n’est pas vous qui gérez votre perfectionnisme, c’est lui qui vous gérera… Vous clarifierez les bons et les...
Essayez le « Blame free »
Il m’a fallu attendre la cinquantaine pour entendre parler du concept « blame free » que l’on pourrait traduire par « zéro critique ». Pendant toutes ces années j’ai élevé mes enfants en me faisant un point d’honneur à chaque fois qu’ils me présentaient leurs travaux...
5ème clé – S’engager ensemble, un levier de transformation !
Ils ont transformé le monde ! Est-ce réservé à des surhommes ? Pourquoi ne pas se laisser inspirer par eux ? Tous les trois ont insisté : on ne nait pas non-violent, on le devient… Dans ce 4ème article sur la 5ème clé « découvrir ma puissance en temps de crise », nous...
Donner du feedback : quel cadeau !
Quel est votre pratique du feedback ? En donnez-vous régulièrement ? Du positif et du constructif ? Voilà un outil essentiel pour tout manager et qui est pourtant si peu utilisé et souvent mal. Je vous propose de prendre quelques minutes pour y réfléchir ensemble.
Déléguer, le levier indispensable du manager
Si, comme beaucoup, vous éprouvez des difficultés à déléguer, cet article est pour vous. Si je suis manager et que j’ai tendance à tout faire moi-même, c’est un peu comme si je conduisais une voiture sans arriver à passer la seconde : mon moteur surchauffe, fait...
Booster la confiance en soi : le job du manager !
Dans ma pratique de coach, je rencontre souvent des personnes dont les difficultés au boulot (et dans la vie en général) sont dues à un manque de confiance en soi. En tant que manager (que parent, conjoint, ami), en sommes-nous assez conscients ? Si oui, que...
Comment concilier confiance et contrôle ?
Un des piliers de l’Entreprise Libérée est la confiance. Et le contrôle alors, qu’en est-il ? La confiance exclut-elle le contrôle ? Est-ce pensable de faire fonctionner une centrale nucléaire, une banque, un hôpital ou une PME uniquement sur la confiance,...










